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地址:經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)靜淮街115號(hào)
五險(xiǎn)一金
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管理規(guī)范
節(jié)日禮物
周末雙休
定期體檢
生產(chǎn)技術(shù)經(jīng)理
1.8-2.5萬/月
  • 學(xué)歷要求: 不限
  • 工作經(jīng)驗(yàn): 不限
  • 更新時(shí)間: 2024-11-20
  • 招聘人數(shù): 1
  • 招聘對(duì)象: 社會(huì)人才
  • 工作地區(qū): 江蘇-南京市-江寧區(qū)
黃亮 HR 三個(gè)月前活躍
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)集團(tuán)整體生產(chǎn)管理和技術(shù)管理流程制度建設(shè)工作。
2、督促、規(guī)范子公司標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)(安全、環(huán)保、產(chǎn)品等)。
3、負(fù)責(zé)匯總、評(píng)審年度及月度各子公司生產(chǎn)計(jì)劃。
4、負(fù)責(zé)監(jiān)督各子公司公司計(jì)劃達(dá)成,督促各子公司就計(jì)劃異常情況進(jìn)行檢討、分析。
5、參與A類設(shè)備引進(jìn)、技能和處置方案的論證、評(píng)審。
6、參與生產(chǎn)系統(tǒng)編制核定、人員培訓(xùn)規(guī)劃工作。
7、督促并審核子公司單耗定額的標(biāo)準(zhǔn)。
8、負(fù)責(zé)督促各子公司對(duì)質(zhì)量異常分析、整改。
9、督促、規(guī)范子公司建立質(zhì)量體系。
10、督促、規(guī)范子公司建立安全環(huán)境體系與標(biāo)準(zhǔn)。負(fù)責(zé)安全環(huán)保體系評(píng)審。年度/季度組織子公司檢查;月度督促子公司自檢并審核。
11、負(fù)責(zé)根據(jù)公司總體戰(zhàn)略規(guī)劃及年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo),制定集團(tuán)層面的技術(shù)發(fā)展規(guī)劃。
12、年度研發(fā)與技改項(xiàng)目的立項(xiàng)、評(píng)審與驗(yàn)收(重要及重大項(xiàng)目)。
13、督促子公司建設(shè)安全庫(kù)存標(biāo)準(zhǔn)。依據(jù)子公司提交的安全庫(kù)存標(biāo)準(zhǔn),組織并參與評(píng)審。
任職要求:
1、冶金、化工專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、有濕法冶金生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)。

職位類別: 生產(chǎn)經(jīng)理/車間主任

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  • 公司規(guī)模:500 - 999人
  • 公司性質(zhì):上市公司
  • 所屬行業(yè):有色金屬冶煉
  • 所在地區(qū):江蘇-南京市
  • 聯(lián)系人:黃亮
  • 手機(jī):
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