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（1）全面主持本公司質(zhì)量管理工作；
（2）負(fù)責(zé)公司的體系編制、維護(hù)及監(jiān)督；
（3）負(fù)責(zé)指導(dǎo)和組織質(zhì)量監(jiān)督活動(dòng)的開展；
（4）具體組織管理體系審核活動(dòng)能力；
（5）負(fù)責(zé)各項(xiàng)認(rèn)證/認(rèn)可的準(zhǔn)備及申報(bào)工作；
（6）負(fù)責(zé)客戶投訴的處理活動(dòng)的組織和協(xié)調(diào)。

崗位要求
（1）熟悉實(shí)驗(yàn)室認(rèn)可與實(shí)驗(yàn)室資質(zhì)認(rèn)定評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)及管理體系文件要求，熟悉RB/T214-2017,公路水運(yùn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)、建設(shè)工程質(zhì)量檢測(cè)機(jī)構(gòu)、水利工程質(zhì)量檢測(cè)機(jī)構(gòu)資質(zhì)管理要求，具有完整計(jì)量資質(zhì)申報(bào)或質(zhì)量體系文件編制經(jīng)歷；
（2）大專以上學(xué)歷，中級(jí)（含）以上職稱，持有廣東省站頒發(fā)的檢測(cè)上崗證、檢測(cè)師證優(yōu)先；
（3）試驗(yàn)室5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力，能及時(shí)、果斷地處理質(zhì)量體系運(yùn)行中出現(xiàn)的偶發(fā)問題；

待遇優(yōu)厚面議。

職位類別： 技術(shù)負(fù)責(zé)人

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