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崗位職責(zé) 
1、 制訂并貫徹公司工程管理戰(zhàn)略、年度工程管理目標(biāo)方案；  
2、 組織和完善工程體系運(yùn)作，確保工程體系目標(biāo)達(dá)成；  
3、 重大工程事件的 組織、協(xié)調(diào)、處理，重點(diǎn)客戶的建立與維護(hù)；  
4、 審批施工組織設(shè)計(jì)、策劃方案、工程預(yù)算、成本控制等；  
5、 監(jiān)控采購管理，確保采購流程順暢，控制采購成本；  
6、 審定承包、分包、轉(zhuǎn)包、采購等工程施工合同；  
7、 為項(xiàng)目承接和公司整體目標(biāo)達(dá)成提供有效支持和服務(wù)；  
8、 負(fù)責(zé)本公司團(tuán)隊(duì)管理、業(yè)績(jī)管理、費(fèi)用管理、行業(yè)合作管理。 
崗位要求 
1、 園林及相關(guān)專業(yè)，年   齡：30-40歲，�？埔陨蠈W(xué)歷，中級(jí)職稱，從市園林綠化工作8年以上，有豐富的園林綠化施工管理經(jīng)驗(yàn)，掌握招投標(biāo)程序，熟悉預(yù)決算，精通園林綠化工程施工業(yè)務(wù)，技術(shù)過硬，有控制項(xiàng)目成本的能力； 
2、 思維敏捷，靈活性較強(qiáng)，有較強(qiáng)的商務(wù)談判、人際交往和社會(huì)活動(dòng)能力；具有較強(qiáng)的執(zhí)行能力和對(duì)日常事務(wù)和緊急事務(wù)的處理能力； 
3、 具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，品行端正，良好的職業(yè)素養(yǎng)； 
請(qǐng)發(fā)簡(jiǎn)歷，寫明工作經(jīng)歷，薪資待遇要求。

職位類別： 副總經(jīng)理/副總裁/首席運(yùn)營(yíng)官COO

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