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職位要求：
1、  大學(xué)本科以上學(xué)歷，管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，限男性；
2、  人品端正，具有良好的溝通能力、分析判斷能力、協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神；
3、  5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少3年以上大型公司行政經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)；
4、  具有良好文字表達(dá)能力，具有一定社會(huì)活動(dòng)能力、具有很強(qiáng)的執(zhí)行力；
5、  熟練使用office等辦公軟件。

崗位職責(zé)：
1、  制定行政工作發(fā)展規(guī)劃、計(jì)劃與預(yù)算方案；
2、  負(fù)責(zé)組織制定行政管理規(guī)章制度及督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行；
3、  負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)公司年會(huì)、員工活動(dòng)、市場(chǎng)類(lèi)活動(dòng)及各類(lèi)會(huì)議，負(fù)責(zé)外聯(lián)工
作及辦理公司所需各項(xiàng)證照；
4、  負(fù)責(zé)管理公司重要資質(zhì)證件；
5、  負(fù)責(zé)組織好來(lái)客接待和相關(guān)的外聯(lián)工作；
6、  負(fù)責(zé)對(duì)控制成本的方法提出建議
7、  負(fù)責(zé)主持部門(mén)內(nèi)部的建設(shè)工作，建設(shè)及維護(hù)內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)；
8、  負(fù)責(zé)組織制定行政管理規(guī)章制度及督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行；
9、  負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)公司年會(huì)、員工活動(dòng)、市場(chǎng)類(lèi)活動(dòng)及各類(lèi)會(huì)議，負(fù)責(zé)外聯(lián)工
作及辦理公司所需各項(xiàng)證照。

職位類(lèi)別： 行政經(jīng)理/主管/辦公室主任

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